Führung und Persönlichkeit

Die Debatte ist jahrzehntealt und dreht sich in wechselnden Formulierungen und Zuspitzungen um die immer gleiche Frage: Was macht Führung gut und erfolgreich – Verhalten oder Persönlichkeit? Anders gewendet: Lässt sich gute Führung festmachen an bestimmten Verhaltensweisen, an sinnvollen Praktiken und erprobten Techniken, die man erlernen und einüben kann, oder ist Führung eher eine Frage… Weiterlesen

Sichtbar sein

Auf Twitter folge ich John Stepper schon seit einigen Jahren. Gestern konnte ich ihn in Essen live bei einem Vortrag erleben. Stepper ist ein Vordenker und hat eine Art Bewegung ins Leben gerufen, die sich „Working Out Loud“ nennt. Ihn beschäftigt die Frage, wie Menschen in ihrer Arbeit sinnvolle Beziehungen knüpfen können, wie echte und… Weiterlesen